驾驶员心理选拔
驾驶员心理选拔(mentalselectionofdriver)以心理测试为基础，看候选者是否符合驾驶条件。目的在于选拔合格的驾驶人员，预防交通事故发生。这是一项技术性很强的工作，必须由心理学专家参与指导。主要采用两类测验：(1)一般心理特性测验。包括简单动作反应速度(动作的橄捷和速度)、观察判断能力（把握路况的能力）、空间知觉能力（对方向变换的把握能力）、辨别能力（对事物异同的辨别速率及正确性)、注意力（行车过程中注意的稳定性、集中性及范围)、心理运动能力（操作能力、运动能力及手、眼，脚的协调能力)等的测验。(2)个性测验。包括性格类型、气质类型、安全态度测验等。
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